1. 答案：该情况不一定属于工伤

2. 根据《工伤保险条例》的规定，请注意：只有在下列情况下，该碰撞事件才能算作工伤事件之一：

3. 首先，员工应该是在正常上班的状态下，即在工作时间内，或者是在上下班途中。如果员工在业余时间或者在公司范围之外行驶车辆，那么该事故不符合工伤保险的条件。

4. 其次，员工应该是在执行公司规定的任务或者是工作内容的过程中发生碰撞事故，如果员工私自停车或者开车离开工作岗位，该事故也不符合工伤保险的条件。

5. 最后，如果该员工驾驶车辆并不是公司为其配备的车辆，而是员工自己的私人车辆，那么该事故也不符合工伤保险的条件。

6. 总结：根据上述要求，该公司员工在上班途中发生的自己车与电动车碰撞是否属于工伤，需要具体情况具体分析，必要时需提供足够的证据证明当时是在执行公司任务或工作内容的过程中。

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