1.首先，如果你想要向公司投诉拖欠工资，你需要提供相关的证据材料。这些材料包括工资条、银行转账记录、劳动合同、工作记录、社保记录等等。这些材料可以证明你的工资以及工作情况，如果这些材料不完整或不准确，会对你的投诉造成很大的影响。

2.其次，你需要准备一份详细的投诉信或申诉书，内容应该包括你的个人信息、工作单位的信息、拖欠工资的原因、要求解决的问题、所提供的证据等等。在写投诉信或申诉书时，需要注意措辞要准确、诚恳，表达自己的诉求并避免情绪化的言辞。

3.此外，你还需要联系劳动监察部门或工会，向他们申请帮助。这些机构会根据你提供的证据，来帮助你解决拖欠工资问题。同时，他们也会提供一些法律援助和法律意见，帮助你了解相关的法律法规。

4.最后，在准备提供材料的过程中，你需要保存好一切关键证据，防止证据遗失或损坏。对于所有的文件和证据，建议你做好备份工作，同时保留原件，以备不时之需。

总的来说，准备投诉公司拖欠工资还需要你提供相关材料、写投诉信或申诉书、联系劳动监察部门或工会，并做好文件备份工作。只有这样，才能提高你投诉的成功率，让自己获得应得的工资。