企业员工的退休年龄是多少?如何计算退休金?

更新时间:2023-05-26 09:51:02 作者:知道百科

企业员工的退休年龄是多少?如何计算退休金?用人单位每个月为员工缴纳五险一金,其中的五险就是保证员工在退休之后可以做到老有所依,能够拿到一定金额的养老金,那么企业员工的退休年龄是多少?如何计算退休金?一起来看看吧!

企业员工的退休年龄是多少?

国家法定的企业职工退休年龄是男干部、职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。

对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工,规定退休年龄是男职工年满55周岁,女职工年满45周岁,因病或非因工致残,规定退休年龄为男职工年满50周岁,女职工年满45周岁。

如何计算退休金?

职工退休时的养老金由两部分组成:

1、养老金=基础养老金+个人账户养老金

2、基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

个人账户养老金=个人账户储余额÷计发月数(50岁为195个月、55岁为170个月、60岁为139个月,不再统一是120了)

例如:企业职工陈小姐以4000元为缴费基数,个人每个月需缴纳养老保险320元,如果按现在政策退休,以工龄20年计算。

全省上年底在岗职工月平均工资是2600元,那么陈小姐的基础养老金部分=(2600 2600)除以2×20×1%,即520元。而个账户养老金=320×12(月)×20(年工龄)除以计发月数(150)(注:假设陈小姐55年退休),即600元。因此,陈小姐的退休工资只1120有元。

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